Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Зарплаты по видам экономической деятельности в 2023 году Самаре». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Несмотря на то, что в аэропортах России рейсов стало намного меньше, специалисты из сферы авиации получают хорошую зарплату. Одна проблема — вакансий не так много. Зато если выучить язык, то можно найти работу за рубежом.
Интересные профессии с хорошей зарплатой в России
Многие интересные профессии предполагают высокую ответственность, риски.
| Профессия | ЗП
тыс. руб. |
Минусы | Плюсы |
| Инструктор по туризму | 40 | Сезонность, рискованность | Отсутствие рутины |
| Кондитер | 33/55* | Очень трудозатратна | Востребованность |
| Бортпроводник/
стюардесса |
50-80 и выше | Повышенные требования к здоровью, | Неординарные личные качества |
| Ресторанный критик | 40/60 | Часто – вкусная еда | Невысокая востребованность, угрозы |
Статистика зарплат в Самаре
Процедура индексации заработной платы начинается с 1 февраля и проводится с учетом уровня инфляции прошлого года и роста потребительских цен, который становится известен именно к этому времени.
Согласно информации Росстата, уровень инфляции за прошлый год составил 4,9%, в связи с чем рассчитан минимальный размер оплаты труда в сумме 12 792 рублей, что на 662 рубля больше предыдущего. Поэтому в марте все бюджетные работники должны получить повышенную заработную плату.
Кроме того, будут проиндексированы все выплаты, начисляемые в процентном соотношении от оклада, к примеру, дополнительная оплата за сверхурочную работу.
Возможны ситуации, когда предприятие в силу объективных причин окажется неспособно в полной мере провести индексацию. Это будет учтено в ходе специальных проверок, но не будет являться оправданием, позволяющим отказаться от индексации.
Для руководителей бюджетных организаций, не производящих индексацию зарплат и дополнительных выплат сотрудникам, предусмотрены различные меры взысканий. На начальном этапе нарушителям грозят штрафы, составляющие для должностных лиц 1-5 тысяч рублей, для организаций – 30-50 тысяч рублей.
В случае обнаружения нарушений следует обращаться в Федеральную службу по труду и занятости, которая разрешает споры, касающиеся индексации, или напрямую в суд с заявлением на работодателя.
В коммерческих организациях, прежде чем говорить о нарушениях, юристам необходимо детально изучить локальные нормативы, регулирующие систему выплат и поощрений сотрудников.
По данным сервиса Superjob, многие компании в текущем году вынужденно пересмотрели политику затрат на персонал, однако рост зарплат продолжился, хотя и не такими темпами как в прошлом году. В течение последнего года зарплату персоналу повышали 38% работодателей, еще 21% планируют повышение или индексацию в ближайшее время. В следующем году прогнозируется значительный рост зарплат в медицине.
«Медицинский персонал стремится работать только в крупных городах — в учреждениях, обеспеченных средствами защиты и диагностики. Однако и в мегаполисах не хватает врачей, медицинских сестер и санитаров. И государство, и частные клиники пересматривают системы вознаграждения и мотивации медперсонала первичного звена. В 2020 году средние рыночные зарплатные предложения для высшего и среднего медперсонала выросли на 15-18%, в 2021 году Superоjob прогнозирует дальнейший рост зарплатных предложений на уровне 12-15%», — подчеркнули специалисты.
Увеличение МРОТ на 2021 год не следует считать индексацией. Индексация проводится независимо от повышения МРОТ.
Работодатели, у которых кто-либо из сотрудников получает меньше МРОТ, должны повысить им зарплату до МРОТ на 2021 год. По Трудовому кодексу, запрещено платить работающим на условиях полного трудового дня зарплату ниже МРОТ.
Требование индексировать зарплату в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги заложено в статью 134 ТК РФ. Индексация зарплаты работников – это обязанность, а не право работодателя.
В статье 130 ТК РФ повышение заработной платы относится к основным государственным гарантиям.
Среднемесячная заработная плата на одного работника по региону Самарская область
Средняя заработная плата по регионам различается также по отраслям. Не каждая сфера производственной деятельности приносит высокий доход. В частности, Росстат предоставляет такие сведения по сферам деятельности в РФ:
- средний доход субъектов, занятых в топливной энергетике, составляет около 80.000 руб.;
- финансовая деятельность может приносить субъектам от 73.000 руб.;
- промышленность, связанная с добычей нефти и газа, приносит работникам данного профиля от 70.000 руб. ежемесячно;
- рыболовство несколько уступает предыдущим позициям по среднему заработку ‒ от 55.000 руб.;
- сфера транспорта (вождение и экспедиторство) может приносить сотрудникам от 43.000 руб.;
- занятие профессиональной деятельностью в сфере недвижимости обеспечит служащим рассматриваемого направления также от 43.000 руб.;
- средний заработок высокопоставленных государственных служащих фиксируется на отметке 40.000 руб.
Средняя заработная плата по ОКВЭД в 2021 году росстат
В настоящий момент уровень инфляции неизвестен. Прогноз Центрального банка России в пределах 3,9-4,2%. Это минимальный процент повышения зарплаты, отмечают в Роструде. Отметим, что если по итогам календарного года повышения не было, то работодателя оштрафуют. А надзорные и судебные органы заставят пересчитать деньги с учетом инфляции и доплатить налоги.
Компания может самостоятельно устанавливать, какие выплаты она собирается индексировать – только оклады или еще и премии.
Тут стоит отметить, что большинство доплат, например за ночное время, фирмы и так считают в процентах от оклада, поэтому эти выплаты также вырастут после повышения.
Некоторые фирмы считают, что могут отказаться от индексации окладов, если платят премии. Но это заблуждение, за которое компанию оштрафуют.
Обнаружили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter.
С 1 января 2020 года начался процесс формирования электронных трудовых книжек. Переход на новый формат сведений о трудовой деятельности стал добровольным и осуществляется только с согласия работника.
То есть у работника до 31 декабря 2020 года включительно есть возможность выбрать — оставить бумажную трудовую или перейти на электронную. Дальнейшие действия работодателя зависят от этого выбора.
- Пилотный проект по запуску прямых выплат из ФСС стартовал 2011 года и развивался поэтапно — каждый год к нему подключились новые регионы.
- Проект предполагает, что работодатель самостоятельно рассчитывает пособие, но перечисляет лишь те суммы, которые выплачиваются за его счет — например, больничные за первые три дня.
- Далее работодатель отправляет заявление ФСС, а выплату причитающейся суммы за счет ФСС выплачивает непосредственно сам фонд.
Требование индексировать зарплату в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги заложено в статью 134 ТК РФ. Индексация зарплаты работников – это обязанность, а не право работодателя.
В статье 130 ТК РФ повышение заработной платы относится к основным государственным гарантиям.
Зачем нужно знать средние зарплаты в России по профессиям
Налоговая служба России планирует проведение налоговых выездных проверок, исходя из оценки степени риска вероятности занижения налоговой базы или использования другого способа уклонения от уплаты налогов. Планирование согласно концепции системы планирования, утвержденной приказом ФНС от 30.05.2007 № ММ-3-06/333@ в последней редакции от 10.05.2012 (далее — приказ), производится на принципах открытости и прозрачности.
Согласно п. 5 приложения № 2 к приказу одним из критериев самооценки риска проведения выездной налоговой проверки является сравнение среднеотраслевой заработной платы с размером, установленным на предприятии. В том случае, если по факту он будет отличаться в меньшую сторону от усредненного показателя, это может послужить поводом для назначения проведения выездной налоговой проверки.
Если вдруг размер оплаты за труд работников на предприятии в какой-то момент окажется ниже среднеотраслевой заработной платы по ОКВЭД, работодателю желательно провести ее индексацию.
МРОТ-2023: таблица по регионам
| Регион | Код региона | Минимальная заработная плата (руб.) |
| Белгородская область | 31 | 16 242 |
| Брянская область | 32 | 16 242 |
| Владимирская область | 33 | 16 242 |
| Воронежская область | 36 | 16 242 |
| Ивановская область | 37 | 16 242 |
| Калужская область | 40 | Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц в Калужской области, но не ниже федерального МРОТ |
| Костромская область | 44 | 16 242 |
| Курская область | 46 | 16 242 |
| Липецкая область | 48 | 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Липецкой области, но не ниже федерального МРОТ
16 242 |
| Москва | 77 | Величина прожиточного минимума трудоспособного населения города Москвы (24 801) |
| Московская область | 50 | 17 930
16 242 |
| Орловская область | 57 | 16 242 |
| Рязанская область | 62 | 16 242 |
| Смоленская область | 67 | 16 242 |
| Тамбовская область | 68 | 16 242 |
| Тверская область | 69 | 16 242 |
| Тульская область | 71 | 17 000
16 242 |
| Ярославская область | 76 | 16 242 |
| Архангельская область | 29 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в отдельных районах области |
| Вологодская область | 35 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории области |
| Калининградская область | 39 | 17 000 |
| Ленинградская область | 47 | 16 242 |
| Мурманская область | 51 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
| Ненецкий автономный округ | 83 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
| Новгородская область | 53 | Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в Новгородской области в месяц, но не ниже федерального МРОТ
Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации, но не ниже федерального МРОТ |
| Псковская область | 60 | 16 242 |
| Республика Карелия | 10 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки, которые действуют на территории Республики |
| Республика Коми | 11 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории Республики |
| Санкт-Петербург | 78 | 23 500 |
| Астраханская область | 30 | 16 242 |
| Волгоградская область | 34 | 1,3 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в области, установленной на текущий год, но не ниже федерального МРОТ
16 242 |
| Краснодарский край | 23 | В размере 1,05 МРОТ, установленного на федеральном уровне, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (17 054,1)
16 242 |
| Республика Адыгея | 01 | 16 242 |
| Республика Калмыкия | 08 | 16 242 |
| Ростовская область | 61 | 16 242
1,2 величины МРОТ в организациях внебюджетной сферы (за исключением организаций, оказывающих охранные услуги (19 490,4) |
| Республика Крым | 91 | 16 242 |
| Севастополь | 92 | 16 242 |
| Кабардино-Балкарская Республика | 07 | 16 242
Для внебюджетной сферы — в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Республики на соответствующий год, но не ниже федерального МРОТ |
| Карачаево-Черкесская Республика | 09 | 16 242
16 242 |
| Республика Дагестан | 05 | 16 242 |
| Республика Ингушетия | 06 | 16 242 |
| Республика Северная Осетия — Алания | 15 | 16 242 |
| Ставропольский край | 26 | 1,42 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ставропольском крае на соответствующий год, но не ниже федерального МРОТ |
| Чеченская Республика | 20 | 16 242 |
| Кировская область | 43 | 16 242
На эту сумму начисляется районный коэффициент за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями |
| Нижегородская область | 52 | 16 242 |
| Оренбургская область | 56 | 16 242
На эту сумму начисляется районный коэффициент за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями |
| Пензенская область | 58 | 16 242 |
| Республика Башкортостан | 02 | 16 242
На эту сумму начисляется районный коэффициент, который действует в Республике |
| Республика Марий Эл | 12 | 16 242 |
| Республика Мордовия | 13 | 16 242 |
| Республика Татарстан | 16 | 16 700
16 242 |
| Самарская область | 63 | 16 242 |
| Саратовская область | 64 | 17 000
16 242 |
| Пермский край | 59 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории края |
| Удмуртская Республика | 18 | 16 242 На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,15, который действует в Республике16 242 |
| Ульяновская область | 73 | 17 270
16 242 |
| Чувашская Республика | 21 | 16 242 |
| Курганская область | 45 | 16 242 На эту сумму начисляется районный коэффициент за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями |
| Свердловская область | 66 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории области |
| Тюменская область | 72 | 16 242
На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями |
| Ханты-Мансийский автономный округ — Югра | 86 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
| Челябинская область | 74 | 16 242
На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,15, который действует в Челябинской области |
| Ямало-Ненецкий автономный округ | 89 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Итоговая сумма МЗП должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе установленного на текущий год 16 242 |
| Алтайский край | 22 | 17 786
16 242 |
| Иркутская область | 38 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, которые действуют на территории области |
| Кемеровская область — Кузбасс | 42 | Полуторакратная величина прожиточного минимума трудоспособного населения Кемеровской области на текущий год
16 242 На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,3 |
| Красноярский край | 24 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в отдельных районах края |
| Новосибирская область | 54 | 16 242
На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,25 |
| Омская область | 55 | 16 500
16 242 На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,15 |
| Республика Алтай | 04 | 16 242 |
| Республика Тыва | 17 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории Республики |
| Республика Хакасия | 19 | 16 242 На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории Республики |
| Томская область | 70 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, которые действуют на территории области |
| Амурская область | 28 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории области |
| Еврейская автономная область | 79 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории области |
| Забайкальский край | 75 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории края |
| Камчатский край | 41 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера, которые действуют на территории края |
| Приморский край | 25 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории края |
| Магаданская область | 49 | 16 242
На эту сумму начисляются районный коэффициент – 1,7 и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера, которые действуют на территории области |
| Республика Бурятия | 03 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, которые действуют на территории Республики |
| Республика Саха (Якутия) | 14 | 16 242
С применением сверх МРОТ компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике на текущий год |
| Сахалинская область | 65 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, которые действуют на территории области |
| Хабаровский край | 27 | 16 242
На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах и местностях с особыми климатическими условиями, которые действуют на территории края |
| Чукотский автономный округ | 87 | 16 242
На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера, которые действуют на территории округа |
| Донецкая Народная Республика | 80 | 16 242 |
| Луганская народная республика | 81 | 16 242 |
| Запорожская область | 85 | 16 242 |
| Херсонская область | 84 | 16 242 |
Зарплаты по профессиям: Самара / 2021г.
Средняя заработная плата в Самаре – 36 064 рублей
Средний показатель всех зарплат в вакансиях сайта
Модальная заработная плата в Самаре – 25 000 рублей
Самая частая сумма зарплаты в вакансиях сайта
Медианная заработная плата в Самаре – 30 000 рублей
Средний показатель центральной части зарплатной вилки, без учёта самых высоких и самых низких зарплат
- Рабочий персонал – 13.5 %
- Продажи – 12.3 %
- Транспорт, логистика – 9.1 %
- Медицина, фармацевтика – 9 %
- Производство – 7.7 %
- Информационные технологии, интернет, телеком – 6 %
- Строительство, недвижимость – 5.5 %
- Административный персонал – 3.8 %
- Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия – 3.8 %
- Прочие – 29.4 %
- По договоренности – 24.9 %
- До 15 000 ₽ – 9.2 %
- От 15 000 до 25 000 ₽ – 15.6 %
- От 25 000 до 40 000 ₽ – 23.2 %
- От 40 000 до 60 000 ₽ – 13.7 %
- От 60 000 до 100 000 ₽ – 11.2 %
Средняя зарплата по видам деятельности 2021
Средняя заработная плата по регионам различается также по отраслям. Не каждая сфера производственной деятельности приносит высокий доход. В частности, Росстат предоставляет такие сведения по сферам деятельности в РФ:
- средний доход субъектов, занятых в топливной энергетике, составляет около 80.000 руб.;
- финансовая деятельность может приносить субъектам от 73.000 руб.;
- промышленность, связанная с добычей нефти и газа, приносит работникам данного профиля от 70.000 руб. ежемесячно;
- рыболовство несколько уступает предыдущим позициям по среднему заработку ‒ от 55.000 руб.;
- сфера транспорта (вождение и экспедиторство) может приносить сотрудникам от 43.000 руб.;
- занятие профессиональной деятельностью в сфере недвижимости обеспечит служащим рассматриваемого направления также от 43.000 руб.;
- средний заработок высокопоставленных государственных служащих фиксируется на отметке 40.000 руб.
Затем идут менее прибыльные отрасли производства, например, строительство (со средним доходом в 32.000 руб.) и образование (с заработком около 29.000 руб.). Самые низкие показатели в сфере производства фиксируются за сельскохозяйственной деятельностью (зарплата составляет около 21.500 руб.).
Кроме того, области РФ могут дифференцироваться по населенности, распределению промышленных комплексов, климату и т.д. Все приведенные факторы оказывают прямое влияние на объем средней зарплаты жителей.
Так, в начале 2021 года средний заработок в РФ составлял 39.017 руб. Наибольший показатель зафиксирован в Чукотском крае (105.183 руб.). В свою очередь, наименьший показатель среднего дохода установлен в Карачаево-Черкесской области на отметке 24.724 руб.
Сводные данные за 2021 год Росстат сможет огласить только в начале 2021 года.
Сегодня для статистики используется показатель средней заработной платы. Но большинство рейтингов указывают не средний оклад, а медианный доход населения.
Не стоит путать эти два значения. Это разные понятия. Другими словами, медиан – это доход среднестатистического человека среднего в ряду. То есть половина людей из статистики получает меньше медианного дохода, а вторая часть зарабатывает больше. Это так называемая золотая середина.
Оплата труда инженера в Москве колеблется от 70 000 до 100 000 RUB. Технолог, работающий в этой отрасли, может зарабатывать от 70 000 до 90 000 RUB, а оклад проектировщика начинается от 80 000 RUB в месяц.
Оклады инженеров (выражено в RUB):
- Инженер – конструктор по строительству – 83 000.
- Инженер – конструктор КМД – 63 000.
Сфера информационных технологий всегда была весьма прибыльной отраслью. Программисты и разработчики ценятся в Москве. В среднем зарплата программиста в Москве равна 80 000 RUB. Но стоит понимать, что если программист приступил к работе только после обучения в вузе и еще не имеет опыта, то его оклад не будет выше 60 000 RUB.
Программист, имеющий стаж работы в крупных компаниях может получать до 150 000 RUB в месяц, а доход системного администратора начинается от 70 000 RUB.
Средняя зарплата врача в Москве равна 57 400 RUB. Но у медицинского работника оклад напрямую зависит от его специализации и профиля работы:
- Пародонтолог – 96 700 RUB.
- Главный врач – 73 300 RUB.
- Врач – остеопат – 70 000 RUB.
- Спортивный врач – 76 000 RUB.
- Врач – реаниматолог – 64 000 RUB.
- Гинеколог – 63 000 RUB.
- Педиатр – 60 000 RUB.
Зарплата логопеда – 34 400 RUB.
Но стоит учитывать, что вышеприведённые цифры касаются докторов, работающих в государственных медицинских учреждениях. Врачи, работающие в частных клиниках, зарабатывают от 90 000 RUB.
О минимальной зарплате в регионе
Минимальный размер заработной платы устанавливается на территории всей России Правительством РФ. Периодичность – не реже раза в год.
Согласно ст.133ТК РФ МРОТ не устанавливается ниже порога прожиточного минимума. Связь между двумя параметрами проста – платить надо столько, чтобы можно было на эту сумму жить месяц, обеспечивать только необходимые нужды, без излишков.
МРОТ в соответствии с ФЗ № 82-ФЗ от 2000 года выполняет не только ограничивающую нижний порог з/п задачу, он используется также при назначении государством соцвыплат по случаям соцстрахования.
В связи в неодинаковым развитием регионов применять везде МРОТ не совсем справедливо. Поэтому ТК РФ закрепляет, что руководство субъекта устанавливает минимальную зарплату самостоятельно. Естественно, при этом учитываются интересы всех сторон – властей, компаний и работников.
В Самарской области по областному Закону от 10 декабря 2003 года за № 107-ГД собирается заседание трёхсторонней комиссии, решения которой принимаются большинством от каждой стороны. В Комиссии одновременно заседают не более 36 человек, по 12 от каждой из сторон.
Соглашение об изменении размера минималки в Самарской области публикуется в официальных источниках: «Волжской коммуне», «Российской газете», «Самарских известиях», на сайтах правительств РФ и СО. Соблюдать его обязаны все работодатели региона. За нарушение документа грозит либо административка в 1 тысячу рублей, либо год тюрьмы.
С 1 февраля вырастут зарплаты. Кто станет получать больше и на сколько
Промышленность в настоящее время выступает основной экономической отраслью Самары. Соответственно, именно в этой сфере в настоящее время наибольшее количество вакансий. Впрочем, найти работу в Самаре можно и в ряде других отраслей:
• металлообработка;
• машиностроение;
• авиация;
• производство продуктов питания;
• сельское хозяйство;
• транспорт.
По рейтинговым оценкам рекрутинговых агентств на первых пяти позициях рейтинга о том, какие профессии востребованы в Самаре, среди таковых наблюдаем:
– рестораторов или работников, которые задействованы в ресторанном бизнесе. Средняя зарплата при этом предлагается в пределах пяти десятков тыс. российских денег;
– медиаторов или специалистов, способных разрешать конфликты с помощью медиации или методологии, когда специалист, который не является лоббистом ни одной из сторон спора, в процессе переговоров находит приемлемое для всех решение. Что касается зарплаты медиаторов, то она предлагается на уровне 65 тыс. целковых;
– инженеров. Аналитики утверждают, что когда становятся востребованными инженеры, то значит, предстоит модернизация тех или иных производств, а это признак того, что в реальную экономику поступают инвестиции, что в свою очередь говорит о том, что регион или город развивается. Что касается доходов, которые предлагаются инженерам, то это суммы в пределах 60 тыс.;
– программистов. IT-технологии – это уже давно не инновации, а совершенно будничное дело. Разработка управляющих и контролирующих производственные и другие подобные динамичные процессы программ – это удел тех фирм и компаний, которые стремятся смотреть в будущее. Но что – то скуповаты самарские фирмы и компании, потому что предлагают программистам зарплату в 40 тыс. На такую авантюру нормальный, уважающий свой труд специалист IT не пойдет. Не иначе, как работодатели применяют серую схему в оплате труда или «конвертируют» зарплаты, выплачивая их в конвертах;
– агенты по закупкам. Между прочим, если востребованные профессии в Самаре 2020 – это агенты, которые закупают сырье и материалы для производства, тоже говорит о том, что город развивается. Относительно зарплат агентам, то им предлагают суммы в пределах 55 тыс.
Оказалось, что самую высокую зарплату в прошлом месяце предлагали коммерческому директору — 250 тысяч рублей. Главным и единственным требованием работодателя было наличие опыта работы в автобизнесе.
Будущему руководителю макрорегиона обещали платить 150 — 300 тысяч рублей в месяц. Человека на эту должность подыскивал научно-методический центр клинической лабораторной диагностики.
10 золотых советов как пройти собеседование в Самаре:
1. Проведите исследование
Выяснить до собеседования о фирмы как можно больше — очень важно. Для этого мало просто проанализировать веб-сайт фирмы. Подберите информацию из всевозможных открытых источников, пользуйтесь поиском в Сети интернет. Кроме того у вас есть возможность отыскать людей, которые трудятся или же трудились в данной организации и уточнить у них интересующие детали. Ваша осведомленность сыграет вам на руку в период собеседования и даст возможность произвести впечатление.
2. Обязательно подготовьтесь
80% удачи на интервью находится в зависимости от подготовки. Подготовьте развернутые ответы с примерами на 3 основных вопроса на собеседовании: У вас появится возможность выполнять эту работу? Вам будет нравиться ваша работа? Способны ли мы трудится совместно?
3. Выучите должность
Вы должны точно представлять и понимать суть должности, на которую вы претендуете. Подготовьтесь к вопросу «Поведайте о себе» так, чтобы ваш рассказ наиболее точно подходил вакантному месту.
4. Докажите свой профессионализм
Чтобы понять, что конкретно вы подходите на вакансию интервьюер обязан оценить вашу профессионализм для выполнения необходимых задач. Чтобы достичь желаемого результата будьте готовы привести примеры ситуаций с которыми вы сталкивались и изложить о путях их решения, опишите собственные навыки и приобретенный опыт.
Плюсы:
- Мягкий климат. Благодаря близости Волги летом в Самаре обычно нет палящего зноя, а зимние морозы тоже не слишком суровы.
- Довольно благоприятная ситуация на рынке труда. Но ситуация меняется с каждым годом и может отличаться по разным сферам. Но отделы, занимающиеся трудоустройством в Самаре, предлагают довольно широкий перечень вакансий, что является преимуществом перед другими городами.
- Хорошее медицинское обслуживание. Помимо государственных учреждений здравоохранения, есть в городе и частные поликлиники, и медицинские центры. Медицинскую помощь здесь оказывают быстро и качественно, а цены примерно соответствуют ценам на платное обслуживание в государственных поликлиниках.
- Разнообразные заведения для отдыха и развлечений. Это и несколько театров, и цирк, и разнообразные рестораны, кафе и ночные клубы.
Минусы:
- Проблемы с инфраструктурой. Городская застройка характеризуется некоторой хаотичностью, что приводит к непродуманности плана транспортных путей. Поэтому пробки на центральных улицах — привычное явление. Ухудшает ситуацию и плохое качество дорог.
- Довольно высокая стоимость аренды жилья.
- Почти обязательное требование временной прописки при трудоустройстве. Услуги по оформлению временной прописки предлагает ряд фирм, но этот вариант довольно рискован. Лучше, когда есть знакомые, готовые временно прописать у себя новичка.
- Плохое состояние жилого фонда. Существенная часть города — районы старой застройки. Они давно нуждаются в ремонте и модернизации. Не добавляет лоска этим районам и невысокий уровень бытовой культуры жителей.
Кто такие бюджетники в России
Юридические лица в России могут создаваться не только гражданами или другими организациями, но и Российской Федерацией, субъектами РФ, муниципальными образованиями. От имени этих публичных образований предприятия создаются уполномоченными органами (департаментами, отделами, другими подразделениями). За счет бюджетов могут прямо или косвенно финансироваться:
- казенные предприятия, чье имущество полностью принадлежит государству или муниципалитету, а все доходы перечисляются в бюджет;
- унитарные предприятия в различных отраслях деятельности, которые используют переданное имущество для получения дохода;
- государственные и муниципальные учреждения культуры, образования, здравоохранения, спорта, иных сфер деятельности.
Унитарные предприятия могут сами зарабатывать доходы, которые могут идти и на выплаты бюджетникам. Но даже если доходов не будет, зарплата зарплаты гарантирована бюджетами соответствующих уровней.
Рынок труда, занятость и заработная плата
Росстат в соцсетях Подписывайтесь и следите за деятельностью Федеральной службы государственной статистики в социальных сетях Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике Российской Федерации в 1991-2023 гг. 26.3 Кб, 21.10.2023 Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике по субъектам Российской Федерации в 2013-2023 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций по видам экономической деятельности в Российской Федерации за 2000-2018 гг. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике по субъектам Российской Федерации за 2000-2018 гг.
Реальная среднемесячная начисленная заработная плата работников по субъектам Российской Федерации за 2000-2018 гг. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций по видам экономической деятельности в Российской Федерации в 2013-2023 гг. Среднемесячная начисленная заработная плата работников по отраслям экономики Российской Федерации за 1940, 1945, 1950-2004 гг.
201.5 Кб, 26.09.2018 Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, по видам экономической деятельности в Российской Федерации в 2012-2018 гг. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, в целом по экономике по субъектам Российской Федерации в 2012-2018 гг.
Размер денежного вознаграждения лиц, работающих на условиях договора гражданско-правового характера с организацией 45 Кб, 26.09.2018 Просроченная задолженность по заработной плате работникам организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, по субъектам Российской Федерации c 2023 года Ретроспективный пересчет среднемесячной начисленной заработной
Средняя зарплата в Самаре в 2022 году
Данные о том, какая средняя зарплата в Самаре в 2022 году сильно разнятся. Дело в том, что есть два источника, из которых можно узнать эти данные. И значения из этих источников сильно разнятся. Первым источником является мнение руководства Самары и Самарской области. И по их словам, средняя зарплата намного выше, чем значения, полученные из опубликованных данных анонимных опросов из Интернета.
Например, для сравнения можно привести показатель средней зарплаты за 2022 год. По данным руководителей город средний заработок в Самаре за 2022 год составляет около 28 283 рубля. А вот уже данные из регионального отделения Росстата информируют, что номинал средней заработной платы в 2022 году по предварительным данным составляет 32 115 рублей. Также сюда можно привести данные из еще одного источника – сайтов с объявлениями о работе в Самаре и ее области. Такие сайты предлагают вакансии с усредненной заработной платой в 37 328 рублей.
Конечно, делать выводы по номиналам цифр из сайтов с объявлениями – как минимум, опрометчиво.