Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Удерживаются ли алименты с отпускных?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Зачастую возникает вопрос, происходит ли удержание алиментов, если несовершеннолетний проводит отпуск с плательщиком. В процессе отдыха родитель также несет расходы на ребенка. Поэтому отцы считают, что их обязанность по внесению выплат должна быть приостановлена.
Когда перечислять алименты с доходов нельзя
Закон «Об исполнительном производстве» От 02.10.2007 года 229 ФЗ, а именно в статье 101 регламентирует перечень доходов, с которых удержание алиментных выплат не разрешается:
- Выплаты компенсационного характера, например на проезд, лечениелечение или а связи с осуществлением ухода за нетрудоспособным родственником.
- Страховые выплаты, помимо пенсионных.
- Средства из материнского капитала.
- Компенсационные выплаты от работодателя:
- командировочные расходы;
- материальная помощь;
- на амортизацию инструмента, который сотрудник использует в связи с занимаемой должностью.
- Пенсии по потере кормильца.
- Пособия на детей.
- Единоразовые выплаты от работодателя в виде материальной поддержки.
Перечисление алиментов с отпускных
Отпускные относятся к тем выплатам, с которых алименты удерживаются (Перечень, утв. Постановление Правительства РФ №841 от 18.07.1996). Срок, в который необходимо выплатить отпускные равен трем дня до начала отпуска. (136 ТК РФ). Статья 109 СК РФ гласит, что удержанные алименты выплачиваются получателем в течение 3 дней с даты перечисления отпускных. Из этого можно сделать вывод, что перечислить алименты необходимо до дня ухода алиментщика в отпуск.
Предположим, что Иванов собрался в отпуск 5 февраля 2023 года. Выдать ему отпускные нужно не позднее трех календарных дней до начала отпуска, то есть не позднее 2 февраля 2023 года. А отпускные следует перечислить в течение трех дней, после выплаты отпускных. Соответственно, если Иванову перечислят отпускные 2 февраля, то алименты необходимо перечислить 5 февраля. Но как правило и зарплата и алименты с нее перечисляются одним днем.
Важно! Исполнительный лист на удержание алиментов поступает на работодателя, соответственно он и несет ответственность за правильность расчетов и сроков перечисления алиментов.
Нужно ли платить алименты с отпускных?
Согласно российскому законодательству, официально трудоустроенный Гражданин обязан платить алименты с любых официальных источников доходов.
К их числу относятся и выплаты, начисляющиеся сотруднику перед уходом в очередной оплачиваемый отпуск.
По своей сути отпускные – это та же заработная плата, только выплачивается она работнику на период отдыха за счет ранее отработанного времени. И это значит, что платить алименты с этой части дохода также необходимо.
Стоит учесть, что алименты отчисляются с любых видов официальных отпускных, в том числе:
- за основной и дополнительный отпуск,
- за дни отпуска, положенные за ненормированный трудовой день или за вредность на производстве.
Наконец, при выплате компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении сотрудника отчислять алименты также необходимо.
Удерживаются ли алименты с отпускных в 2020 году?
В соответствии с семейным законодательством каждый из родителей в равной мере должен обеспечивать ребенка всем необходимым, поэтому для многих распавшихся семей выплата алиментов – отличный способ поддержать ребенка и отчитаться перед государством в своей сознательности, а также заставить родителя обеспечивать несовершеннолетнего, если он не желает этого делать. Выплаты назначаются практических из всех доходов, которые имеет плательщик, в том числе алименты с отпускных.
Средства на обеспечение нужд несовершеннолетнего ребенка могут предоставляться лично, либо через работодателя в зависимости от отношений родителей между собой или удобства. Чаще всего выплаты удерживаются из заработной платы алиментщика и предоставляются на счет получателя сразу же после начисления заработной платы и иных трудовых отчислений.
Ошибки и вопросы по теме
Ошибка
В компании работает неопытный бухгалтер. Трудоустроился работник с алиментными обязательствами. Ежемесячная величина алиментов рассчитана правильно, но они выплачивались только 1 раз в месяц – вместе с выплатой второй половины заработной платы. Это является нарушением, поскольку сумма алиментов должна удерживаться с каждой выплаты работнику, то есть как минимум 2 раза в месяц – с авансом и зарплатой. Нарушения в этой сфере могут привести к штрафам для работодателей.
Вопрос 1
Как поступить в ситуации, если сотрудник уходит в отпуск, а в том же месяце ребенку исполняется 18 лет?
Ответ на этот вопрос зависит от даты наступления совершеннолетия.
Если день рождения ребенка приходится на период до начала отпуск, то алименты с отпускных не рассчитываются и не удерживаются.
Если день рождения совпадает с периодом отпуска, то алименты высчитываются в соответствии с количеством дней, попавших на время отдыха. Например, если совершеннолетие наступает 18 июня, а отпуск начался с 15 июня, то алименты положены за 3 дня. Соответственно, удержание производится не со всей суммы отпускных, а только за указанные три дня.
Вопрос 2
При расчете алиментов бухгалтер совершила счетную (арифметическую) ошибку, вследствие чего сумма алиментов была занижена. Она обнаружилась уже после перечисления средств. Можно ли удержать с сотрудника излишне выплаченную ему сумму?
Да можно, законодательство предусматривает возможность удержания излишне выплаченных сумм из заработка сотрудника при совершении счетной ошибки.
Тема алиментов является достаточно болезненной для всех сторон в большинстве случаев. Многие не считают нужным содержать своих близких, а для бухгалтеров это лишние расчеты, несмотря на их простоту. Тем не менее, выплаты производятся со всех видов дохода, в срок, в который такой доход выплачивается. Отпускные не являются исключением. Алименты в этой ситуации перечисляются как минимум за 3 дня до начала отпуска.
Лицо, ответственное за начисление
После того как один из документов об удержании денежных средств в качестве алиментного обязательства (исполнительный лист или нотариальное соглашение) попадёт на предприятие, где трудоустроен плательщик, ответственность за их исполнение полностью ложится на руководителя предприятия, а также на работников, производящих данное удержание, в частности, на главного бухгалтера. Данное условие регламентируется статьей 109 Семейного кодекса Российской Федерации.
При этом исполнитель судебных приставов может контролировать полноту и правильность удержаний алиментных обязательств, а в случае необходимости проводить соответствующие проверки.
Если работодатель перечисляет алименты в срок и в полном объеме, то исполнительное производство считается оконченным.
В противном случае, согласно статье 113 Федерального закона №229 «Об исполнительном производстве», лицо, на которого возлагается данная обязанность, подвергается наказанию в виде административной или уголовной ответственности.
С каких денежных средств алименты не взимаются
В этот список входят:
- Суммы, выплачиваемые работнику, которого переводят на новое рабочее место в другой город в виде компенсации затрат на переезд и обустройство.
- Суммы, выплачиваемые в виде компенсации за утрату имущества во время стихийных бедствий, при террористических актах.
- Денежные средства, предоставляемые за содействие в поиске преступников и террористов.
- Денежные средства, перечисляемые из государственного бюджета по причине смерти одного из членов семьи во время террористического акта, техногенной катастрофы или стихийного бедствия.
- Командировочные.
- Средства, предоставляемые работодателем по причине рождения ребёнка у работника, смерти одного из близких родственников у работника или по причине бракосочетания сотрудника.
- Пенсии, выплачиваемые по причине смерти кормильца из федерального бюджета.
- Пенсии, выплачиваемые по причине смерти кормильца из бюджета субъекта РФ.
- Пособие на обеспечение нужд ребёнка.
- Материнский капитал.
- Пособие на погребение.
- Компенсация стоимости поездки к месту лечения в две стороны.
- Деньги, выплачиваемые в виде компенсации стоимости путёвок.
- Гуманитарная помощь.
- Средства, предоставляемые пенсионерам в виде компенсации проезда в городском общественном транспорте.
- Компенсации пенсионерам и инвалидам на приобретение нужных им лекарств.
- Средства, предоставляемые лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами.
- Средства, предоставляемые лицам, получившим увечья или травмы при выполнении своих служебных обязанностей.
Нормативно-правовая база
| Законы | Статьи |
| Семейный кодекс | Раздел 5 – нормы об алиментах. Статья 82 содержит ссылку на Постановление Правительства России под номером 841. |
| ФЗ об исполнительном производстве | Статья 101 определяет виды заработка, с которого запрещено взыскивать алименты. |
| Гражданский процессуальный кодекс | Статья 23 – подсудность мирового судьи.
Статья 132 – дополнительные документы для подачи в суд. |
| Налоговый кодекс (часть 2) | Статья 333.36 – налоговые льготы для истцов, инициирующих алиментные иски. |
| Трудовой кодекс | Статья 136 устанавливает порядок выплаты отпускных. |
| Постановление Правительства России №841 | В этом постановлении прописан закрытый список видов заработка, с которых могут быть взысканы алименты по суду. |
Когда выплачиваются алименты с отпускных?
Отпускные выплаты — это заработок, начисляемый работнику за период ежегодного отдыха.
Расчет отпускного пособия осуществляется на основании заявления сотрудника, исходя из количества дней предоставленного ежегодного отпуска и с учетом среднего дневного заработка работника за предшествующие отпуску двенадцать месяцев.
Рассчитанная выплата перечисляется гражданину в трехдневный срок после его начисления, но не позднее трех дней до начала отпуска. Параллельно с начислением отпускных, бухгалтер производит удержание суммы подоходного налога в размере тринадцати процентов и алиментных платежей.
Алименты высчитываются из отпускных уже после того, как налог будет исключен. Удержанная сумма алиментов подлежит перечислению не позднее трех дней с даты ее расчета и удержания, то есть алименты с отпускных взимаются в том же порядке, что и алименты с обычной заработной платы.
Финансовая поддержка детей с отпускных выплат
Материальное обеспечение для нетрудоспособных совершеннолетних родных или несовершеннолетних детей называется алиментами. Платежи удерживаются на основании нотариального соглашения или решения суда.
Для нетрудоспособных родственников (родителей, детей, бабушек и дедушек) средства выплачиваются в виде фиксированного платежа. Твердая сумма может быть выплачена с любого дохода алиментщика.
Для малолетних детей закон устанавливает особенный вариант – процентное соотношение ко всем видам выплат. Средства выплачиваются с большинства доходов плательщика. В качестве исключения предусмотрен незначительный перечень доходов (командировочные, возмещение расходов на инструмент и реабилитацию).
Одним из видов дохода, с которых удерживаются алиментные платежи, являются отпускные. Это средства, которые выплачиваются официально трудоустроенному лицу в качестве оплаты за дни отпуска.
Отчисление алиментов с отпускных получает ребенок, родитель которого трудоустроен официально.
Если ребенок проводит отпуск с алиментщиком
Зачастую возникает вопрос, происходит ли удержание алиментов, если несовершеннолетний проводит отпуск с плательщиком. В процессе отдыха родитель также несет расходы на ребенка. Поэтому отцы считают, что их обязанность по внесению выплат должна быть приостановлена.
Однако закон не предусматривает такой возможности. Периодичность платежей должна сохраняться вне зависимости от того, находится несовершеннолетний с получателем средств или в гостях у плательщика.
При этом, получатель алиментов не имеет права израсходовать полученные средства на собственные нужды. Алименты предусмотрены для удовлетворения нужд ребенка. В случае нецелевого использования, плательщик может обратиться в суд для перевода части выплат на личный счет ребенка.
Виды доходов, не подлежащие удержаниям
Этот список доходов закреплен в статье № 101 Закона «Об исполнительном производстве» от 2 октября 2007 года. К таким доходам относятся:
- Компенсация за проезд, лечение, а также по уходу за недееспособными лицами.
- Страховое обеспечение по социальному страхованию (кроме пенсий).
- Материнский капитал.
- Пенсионное начисление по потере кормильца, за счет федерального бюджета.
- Различные доплаты к пенсиям.
- Компенсационные выплаты от организации, где трудоустроен плательщик – командировочные, вознаграждение при заключении брака/по случаю рождения ребенка/кончины близкого человека, средства, выданные на амортизацию устройства, применяемого сотрудником в работе.
- Пособия на ребенка, перечисляемые из Федерального бюджета.
- Единовременная материальная помощь, выплачиваемая из бюджетных средств.
Удержание алиментов с отпускных
Алиментные обязательства — выплаты, которые находятся на особом внимании и контроле со стороны государства, поскольку назначаются в целях защиты прав и интересов самых незащищенных и финансово уязвимых слоев общества, коими являются несовершеннолетние дети, нетрудоспособные родители, беременные или находящиеся в декрете женщины.
Чтобы на максимально возможном уровне обеспечить поддержку нуждающихся в алиментах детей, узаконивших свое право на получение таковых, перечень доходов, с которых удерживаются средства в пользу получателя, достаточно широк и включает в себя все виды заработной платы, а также иные доходы плательщика, утвержденные в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 №841 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (далее — Постановление №841)
Родители, обязанные судебным решением (приказом) платить ежемесячные средства, подчас задаются вопросом: удерживаются ли алименты с отпускных выплат, положенных работнику?
Поскольку отпускные — это начисления работнику из заработной платы в период отпуска (отдыха) за счет ранее отработанного времени — удержание алиментов с этих выплат является обязательным.
Описанное ниже дело было рассмотрено на судебном участке № 1 Новосибирского судебного района.
В суд обратилась бывшая супруга с требованием обязать её бывшего мужа платить алименты на обеспечение нужд несовершеннолетней дочери. По её словам, районный суд, в котором расторгались супружеские отношения с ответчиком, определил, что девочка будет проживать с истицей. Однако, бывший муж не стал оказывать дочери материальную помощь. В связи с этим истица потребовала, чтобы ответчик платил ежемесячно 9086 руб. в пользу дочери. Эта сумма равна 1 прожиточному минимуму для детей в Новосибирской области.
Ответчик, в свою очередь, согласился с тем, что должен выплачивать алименты, но отказался платить их именно в твёрдой сумме, поскольку он официально работает.
Удержание алиментов с отпускных
Алиментные обязательства — выплаты, которые находятся на особом внимании и контроле со стороны государства, поскольку назначаются в целях защиты прав и интересов самых незащищенных и финансово уязвимых слоев общества, коими являются несовершеннолетние дети, нетрудоспособные родители, беременные или находящиеся в декрете женщины.
Чтобы на максимально возможном уровне обеспечить поддержку нуждающихся в алиментах детей, узаконивших свое право на получение таковых, перечень доходов, с которых удерживаются средства в пользу получателя, достаточно широк и включает в себя все виды заработной платы, а также иные доходы плательщика, утвержденные в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 №841 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (далее — Постановление №841)
Родители, обязанные судебным решением (приказом) платить ежемесячные средства, подчас задаются вопросом: удерживаются ли алименты с отпускных выплат, положенных работнику?
Поскольку отпускные — это начисления работнику из заработной платы в период отпуска (отдыха) за счет ранее отработанного времени — удержание алиментов с этих выплат является обязательным.
Алименты и отпускные средства – тонкости удержания
Отпускные – это некая денежная сумма, которая начисляется сотрудникам предприятия в периоды оплачиваемых отпусков.
Эти средства относятся к оплате трудовой деятельности, поэтому из них выплачиваются алименты точно так же, как с обычной заработной платы, начисляемой ежемесячно.
Поэтому лицам, выплачивающим алименты, на какие-либо финансовые поблажки в выплатах во время их нахождения в отпуске рассчитывать не стоит.
Всю самую подробную информацию об удержаниях из отпускных для уплаты алиментов на одного, двух, трех или больше детей вы найдете в нашей статье.
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам: